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Inserimento

I piani di inserimento per i neoassunti hanno l'obiettivo di agevolare l'ingresso e l'integrazione in azienda, facilitando l'apprendimento della cultura aziendale. Il programma prevede una serie di incontri di orientamento destinati alla conoscenza dell'Azienda sia in termini di persone che di attività e di competenze; periodicamente viene effettuata una sorta di follow-up destinato a verificare l'andamento dell'inserimento e di intervenire in caso di necessità con approfondimenti mirati.